Deutschland braucht sichere Autobahnen. Ohne Sie läuft nichts auf der Straße.

Sie sorgen für Stabilität, Sicherheit, Beständigkeit und Vertrauen im deutschen Autobahnnetz. Sie übernehmen Verantwortung im Umgang mit großen Maschinen und für Ihre Teamkolleg:innen. Dabei kontrollieren und beseitigen Sie unterschiedlichste Gefahrenstellen auf und neben der Autobahn, kümmern sich um die Beschilderung und Grünpflege und in der kalten Jahreszeit um den Winterdienst.

Sie wollen Teil des Teams werden und auch für die Sicherheit auf der Autobahn sorgen? Als Arbeitgeberin bieten wir abwechslungsreiche Aufgaben, die allen auf Deutschlands Autobahnen zugutekommen. Sicherheit im Job wird für uns genauso großgeschrieben, wie Sicherheit für das Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.

Werden Sie Teil des TeamAutobahn und bewerben Sie sich jetzt!

Wir bieten Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Position als

Straßenwärter (w/m/d)
in unserer Niederlassung Nord in Horneburg A26

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Durchführung aller Arbeiten im Zusammenhang mit dem Straßenbetriebsdienst und der Straßenunterhaltung
• Instandhaltungs- und Unterhaltungsarbeiten an Straßen, Brücken, Tunneln und deren Ausstattung
• Grün- und Gehölzpflege
• Verkehrssicherung und Übernahme von Winterdiensten einschl. Rufbereitschafts- und evtl. Schichtdiensten

Stellenanforderungen

Das zeichnet Sie aus:

• abgeschlossene Ausbildung zum Straßenwärter (w/m/d) oder zum Straßenbauer (w/m/d)
• Führerscheinklasse B und CE oder die Bereitschaft, den Führerschein CE auf Kosten des Arbeitgebers zu erwerben
• Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

• Führerschein CE, Ladekran, Teleskoplader oder Motorkettensägenschein sind wünschenswert
• Erfahrung im Winterdienst ist von Vorteil
• Handwerkliches Geschick
• Teamfähigkeit und Hilfsbereitschaft
• Kontaktfreudigkeit und die Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit
• Hohes Maß an Einsatz- und Leistungsbereitschaft
• Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der Regelarbeitszeit

Das können Sie von uns erwarten:

Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.

Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.

Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.

Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven.

Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten und Telearbeit, flexible Arbeitszeitgestaltung, 30+1 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten.

Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe6 entsprechend der tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Das entspricht einem Brutto-Jahresgehalt zwischen 34.848,85 und 43.147,00 €. Über die Anerkennung stufenlaufzeit-relevanter Arbeitserfahrung wird auf individueller Basis entschieden.

Bewerber aus dem Straßenbetriebsdienst des Landes Niedersachsen dürfen sich über folgende tariflichen Vorteile freuen:

• Anerkennung der Vorbeschäftigungszeiten beim Land
• Mitnahme der bisherigen Stufe und dort verbrachter Stufenlaufzeit
• Verzicht auf eine Probezeit

Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns, wenn Sie sich bis einschließlich 13.02.2023 mit Angabe der ID i0obgs hier https://autobahn.recruitee.com/o/straenwarter-wmd-a26-horneburg bewerben.

Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung stehen Ihnen Frank Schamper (Leiter der Autobahnmeisterei Othmarschen) unter Telefonnummer 040/428104288 oder Anja Fehr (Recruiting) unter Telefonnummer 0172/1845020 zur Verfügung.

Weitere Hinweise

Die Autobahn GmbH steht für gelebtes Diversity Management sowie für eine offene und teamorientierte Arbeitskultur. Wir freuen uns insbesondere über Bewerber: innen, die unseren Weg hin zu einer inklusiven und diversen Organisation mitgestalten. Auch um verschiedene Expertisen, Perspektiven und Erfahrungen bei uns abbilden zu können, werden alle Bewerber: innen gleichbehandelt – unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Nationalität, Migrationsgeschichte, Hautfarbe, Religion oder Weltanschauung.

Zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bieten wir u.a. familienfreundliche Arbeitszeiten und gute Rahmenbedingungen. Wir arbeiten tagtäglich daran, ein attraktiver Arbeitgeber für unsere Mitarbeiter:innen zu sein – dies ist für uns ein Dauerauftrag.

Auch Inklusion ist der Autobahn ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.