– Entgeltgruppe 9c TVöD, in Vollzeit mit 39 Stunden –

Die Hansestadt Stade sucht zum 1. Januar 2025 für die Abteilung Stadtarchiv eine/n

Archivar/in (m/w/d)

– Entgeltgruppe 9c TVöD, in Vollzeit mit 39 Stunden –

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

• Bewertung und Übernahme des archivwürdigen analogen und digitalen Schriftgutes/Datengutes der Verwaltung und Dritter
• Ordnung, Verzeichnung und Erschließung des analogen und digitalen Schriftgutes für die Benutzung (Überlieferungserschließung)
• Records Management
• Unterstützung bei Aufbau und Pflege des digitalen Langzeitmagazins DIMAG
• Schriftliche und mündliche Beantwortung von amtlichen, wissenschaftlichen und heimatkundlichen Anfragen
• Mitarbeit bei dem Personal-und Ressourcenmanagement der Dienststelle (Personal, Haushalt, Organisation)

Wir erwarten von Ihnen:

• Ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium im Studiengang Archiv (Diplom oder Bachelor) oder ein abgeschlossenes Geschichtsstudium mit einer einschlägigen archivischen Berufserfahrung
• Ein absolviertes Masterstudium im Studiengang Archivwissenschaften ist von Vorteil
• Sichere Anwendung archivrechtlicher und datenschutzrechtlicher Bestimmungen
• Gute IT-Kenntnisse, Kenntnisse über das OAIS-Modell für Langzeitarchive sind von Vorteil
• Team-, Kommunikations-  und Organisationsfähigkeit
• Zuverlässigkeit sowie eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
• Fortbildungsbereitschaft

Wir bieten Ihnen:

• Eine unbefristet zu besetzende Vollzeitstelle mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.
• Eine Vergütung nach der Entgeltgruppe 9c TVöD mit einer Jahressonderzahlung sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen mit betrieblicher Altersversorgung.
• Eine interessante herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Zuschuss bei Nutzung des digitalen Deutschlandtickets
• Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (u.a. durch flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Homeoffice soweit dienstlich vertretbar)
• Sicherheit und Kollegialität – Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einem attraktiven Arbeitsumfeld und freundlichen Kolleginnen und Kollegen.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement – vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung, individuelle Vorsorgen, Mitarbeitenden- und Führungskräfteberatung und Fahrradleasing
• Möglichkeiten zur fachbezogenen sowie fachübergreifenden Fort- und Weiterbildung.

Für Rückfragen zu der Stelle steht Ihnen Frau Dr. Deggim unter der Telefonnummer 04141/401-460 zur Verfügung. Sollten Sie Rückfragen zum Bewerbungsverfahren haben, wenden Sie sich bitte an Frau Rieper unter der Telefonnummer 04141/401-234 oder per E-Mail personal@stadt-stade.de.

Die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ist für uns ein besonderes Anliegen. Wir fördern daher aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter und Religion. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir verfolgen das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern.

Die Hansestadt Stade, Teil der Metropolregion Hamburg, bietet als wirtschaftlicher und kultureller Mittelpunkt des Elbe-Weser-Raumes sowie der Urlaubsregion Altes Land ideale Voraussetzungen zum Leben und Arbeiten. Stade ist mit ca. 50.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine lebens- und liebenswerte Stadt, geprägt durch den historischen Altstadtkern.

Wir erwarten gerne Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen

bis zum 17. November 2024

per E-Mail als PDF-Dokument an

personal@stadt-stade.de

Hansestadt Stade ▪ Rathaus ▪ Abteilung Personal