Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Bau für die Außenstelle Stade am Standort Stade oder Hamburg suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauingenieur KIB Schwerpunkt Erhaltung (w/m/d):

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Vorbereitung, Planung und Bau von Erhaltungsmaßnahmen im Brücken- und Ingenieurbau in allen Leistungsphasen
• Vorbereitung der Vergabe, Betreuung und Abrechnung von Ingenieur- und Bauleistungen inkl. Steuerung des Ressourceneinsatzes sowie der Termin- und Kostenkontrolle
• Bauleitung und Bauüberwachung inkl. Sicherstellung der auftragsgerechten Erledigung und des Projekterfolges hinsichtlich Kosten, Zeit und fachlicher Qualität, Durchführen von Abnahmen
• Vertreten der Interessen der Außenstelle im fachlichen Zuständigkeitsbereich

Das sollten Sie mitbringen:

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Dipl.-Ingenieur/-in (FH, TH, Uni) oder Bachelor / Master der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit der Vertiefungsrichtung Konstruktiver Ingenieurbau
• Berufserfahrung im Bereich des konstruktiven Ingenieurbaus in Projekten der Verkehrsinfrastruktur
• Kenntnisse in den einschlägigen technischen Vorschriften und Richtlinien des Ingenieurbaus
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zum Führen eines Dienstfahrzeuges

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

• Analytische Fähigkeiten und vernetztes Denken
• hohe Planungs- und Organisationsfähigkeit
• ausgeprägtes Kostenbewusstsein und Sinn für wirtschaftliche Lösungen
• Teamfähigkeit und selbständiges eigenverantwortliches Arbeiten
• hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Leistungsbereitschaft

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal. 

Kontakt:

Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:

Michael Riedel | Telefonnummer: +49402351338559 | E-Mail: MICHAEL.RIEDEL@AUTOBAHN.DE

Das erwartet Sie bei uns:

Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven.

Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.

Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.

Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.

Sicherheit.  Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.

Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.

Gemeinsam Großes bewegen:

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.