Die Hansestadt Stade sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Hort der Kooperativen Ganztagsbildung an der Grundschule Riensförde eine

Pädagogische Fach- oder Assistenzkraft (m/w/d)

– bis zu Entgeltgruppe S 4 oder S 8a TVöD, in Teilzeit mit 25 Stunden –

Bei der Kooperativen Ganztagsbildung der Hansestadt Stade findet eine Hortbetreuung in enger Verzahnung mit der Ganztagsschule statt. Die Horteinrichtung ist in das Grundschulgelände integriert. Neben dem Rahmenkonzept für die Kooperative Ganztagsbildung arbeitet der Hort Riensförde mit einem einrichtungsspezifischen Konzept und Schwerpunkten. Nähere Informationen sind auf der Homepage zu finden.

Der Hort Riensförde wurde zum Schuljahr 2023/2024 eröffnet. Zurzeit werden in zwei Hortgruppen bis zu 40 Kinder von je zwei Erzieherinnen betreut.

Sie fühlen sich von dem umfassenden und abwechslungsreichen Aufgabengebiet angesprochen? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung und darauf, den weiteren Weg mit Ihnen gemeinsam zu gehen.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

• Pädagogische Begleitung der Hortkinder, insbesondere Mittagessenbegleitung, Planung und Durchführung von Angeboten und Projekten, sowie die Feriengestaltung
• Planung und Durchführung von Arbeitsgemeinschaften
• Enge Zusammenarbeit mit der Grundschule und die Gestaltung des Ganztagsprogramms
• Eine wertschätzende Zusammenarbeit mit den Familien sowie dem Träger
• Teilnahme an Dienstbesprechungen, Arbeitsgemeinschaften, Fortbildungen
• Beteiligung an der regelmäßigen Fortschreibung der Einrichtungskonzeption sowie weiterer Konzeptionen
• Zusammenarbeit im Team unter Einbezug der persönlichen Fähigkeiten und Stärken
• Während der Schulzeit erfolgt der Arbeitseinsatz überwiegend am Nachmittag. Während der Ferienzeiten findet die Hortbetreuung zu veränderten Zeiten statt. Die Arbeitszeiten können dann nach Absprache variieren.

Wir erwarten von Ihnen:

• Eine abgeschlossene Qualifikation als Pädagogische Fach- oder Assistenzkraft (m/w/d) im Sinne des § 9 Absätze 2 oder 3 des Niedersächsischen Gesetzes über Kindertagesstätten und Kindertagespflege (NKitaG).
• Initiative und Freude am bereichsübergreifenden Arbeiten
• Eine wertschätzende, offene und partizipative Haltung gegenüber den Kindern, Familien, Kolleg*innen
• Teamfähigkeit, Flexibilität, Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
• Die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen sowie zur Kooperation mit anderen Einrichtungen und Institutionen
• Reflexion und Weiterentwicklung der eigenen Arbeit

Wir bieten Ihnen:

• Eine unbefristet zu besetzende Teilzeitstelle mit einer Wochenarbeitszeit von bis zu 25 Stunden. Der Einsatz erfolgt bis Sommer 2026 im Hort der Kooperativen Ganztagsbildung in der Grundschule Riensförde. Im Hinblick auf die Einführung des Anspruchs auf Ganztagsbetreuung für Grundschulkinder ab Sommer 2026 kann der Einsatz dann auch in einer Kindertagesstätte erfolgen.
• Je nach Qualifikation eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe S 8a oder S 4 TVöD-SuE mit einer Jahressonderzahlung sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen mit betrieblicher Altersversorgung.
• Eine interessante herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Zuschuss bei Nutzung des digitalen Deutschlandtickets
• Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
• Sicherheit und Kollegialität – Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einem attraktiven Arbeitsumfeld und freundlichen Kolleginnen und Kollegen.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement – vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung, individuelle Vorsorgen, Mitarbeitenden- und Führungskräfteberatung
• Möglichkeiten zur fachbezogenen sowie fachübergreifenden Fort- und Weiterbildung.

Für Rückfragen zu der Stelle steht Ihnen Darlin Borchardt unter der Telefonnummer 04141 54074-200 zur Verfügung. Sollten Sie Rückfragen zum Bewerbungsverfahren haben, wenden Sie sich bitte an Frau Schneider unter der Telefonnummer 04141/401-492 oder per E-Mail personal@stadt-stade.de.

Die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ist für uns ein besonderes Anliegen. Wir fördern daher aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter und Religion. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir verfolgen das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Männern werden für diese Position daher ausdrücklich begrüßt.

Die Hansestadt Stade, Teil der Metropolregion Hamburg, bietet als wirtschaftlicher und kultureller Mittelpunkt des Elbe-Weser-Raumes sowie der Urlaubsregion Altes Land ideale Voraussetzungen zum Leben und Arbeiten. Stade ist mit ca. 50.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine lebens- und liebenswerte Stadt, geprägt durch den historischen Altstadtkern.

Wir erwarten gerne Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen

bis zum 13. Oktober 2024

per E-Mail als PDF-Dokument an

personal@stadt-stade.de

Hansestadt Stade ▪ Rathaus ▪ Abteilung Personal